Studienbeginn I Wintersemester 2026               Studiendauer I 3 Jahre

Die Körber Supply Chain Automation GmbH entwickelt, produziert und vertreibt Maschinen, Anlagen und technische Geräte zur Automatisierung von Logistik- und Supply-Chain-Prozessen. 

Dabei setzen wir auf einen vertrauensvollen Umgang, in einer „Du-Kultur“ mit flachen Hierarchien, der von Offenheit und Wertschätzung geprägt ist. Unsere Türen stehen immer offen, denn wir glauben daran, dass ein gemeinsames Miteinander uns allen zum Erfolg verhilft. Unsere Ausbilder legen großen Wert auf Deine persönliche Entwicklung und begleiten Dich auf Deinem beruflichen Weg. Denn uns ist es wichtig, dass Du Dich während Deines Studiums bei uns wohlfühlst und die nötigsten Skills für Deine berufliche Zukunft bekommst.  

Wir schätzen frischen Wind und neue Perspektiven und freuen uns, wenn Du Deine Ideen mit einbringst - denn wir möchten gerne gemeinsam mit Dir die Zukunft gestalten. 

Komm in unser Team und gestalte Deine Zukunft!

Deine Vorteile

Wir verbinden die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens – wie persönliche Betreuung, ein starkes Teamgefühl und kurze Entscheidungswege – mit den Möglichkeiten eines Großkonzerns: modernste Technologien und internationale Kunden in einem stetig wachsenden Umfeld. 

• Vergünstigter Mittagstisch 

• Du erhältst eine attraktive Ausbildungsvergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Jubiläumszahlungen 

• Gemeinsame Veranstaltungen wie Azubistartertage und das jährliche Sommerfest mit der ganzen Familie 

• Business Bike

• Betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen 

Deine Rolle in unserem Team

• Die Ausbildung wechselt in Abschnitten zwischen den Theorie- und Praxisphasen

• Den Theorieteil Deines Studiums absolvierst Du an der Hochschule Kaiserslautern – Campus Zweibrücken oder an der DHBW (Mannheim oder Karlsruhe)

• Hier werden neben dem Fachwissen in den Kerngebieten der Informatik auch Qualifikationen zur Entwicklung großer Systemarchitekturen, mobiler Anwendungen und die Lösung sicherheitsrelevanter Aufgabenstellungen vermittelt

• Die erlernten Kenntnisse werden während der Praxisphase in unserer Softwareentwicklung weiter vertieft

• Durch die gemeinsame Realisierung der Projekte mit einem erfahrenen Softwareentwickler im Office, aber auch beim Kunden vor Ort, kannst Du Dein erlerntes Knowhow gut in der Praxis einsetzen und erweitern

Dein Arbeitsumfeld

Du wirst von Anfang an herzlich ins Team aufgenommen und bekommst die Möglichkeit Lerninhalte der Hochschule direkt in der Praxis umzusetzen.

Unser Azubistart bietet Dir die Möglichkeit bei einem drei-tägigen Event die Facetten des Körber Konzerns gemeinsam mit allen Azubis und Dualis Deines Jahrgangs zu erleben. 

Als Mitglied der Young Körber Community kannst Du Dich mit anderen Berufsstartern deutschlandweit vernetzen, Dein Wissen erweitern, und unsere Karriere Pioniere beim virtuellen Frühstück kennenlernen. 

Auch nach Deinem Studium unterstützen wir Dich dabei Deine Karriere aktiv zu gestalten und Deine Fähigkeiten weiter auszubauen. 

Lerne Dein Arbeitsumfeld mit unserer Körber Xperience schon einmal virtuell kennen. 

Dein Profil

• Schulisch: Du hast die allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife mit guten Noten in Mathe

• Persönlich: Gutes logisches Denkvermögen

• Technisch: Idealerweise Grundkenntnisse einer objektorientierten Programmiersprache (vorzugsweise Delphi oder C#), sicherer Umgang mit Windows und Office- Programmen sowie Hardwaregrundkenntnisse

• Arbeitsweise: Teamorientiert mit einem hohen Maß an Eigeninitiative, kommunikationsstark und flexibel

• Sprache: Du bringst sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit

Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb Dich gerne trotzdem.

Für uns ist es wichtig, dass Du uns Deine Stärken zeigst und Dich auf Deiner Position weiterentwickeln kannst.

Fühlst Du Dich angesprochen? Dann bewirb Dich bitte online mit folgenden Unterlagen:

• Anschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnisse

Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bei Fragen oder technischen Problemen stehen wir gerne telefonisch unter +49 40 21107 291 oder per E-Mail an jobs@koerber.com zur Verfügung. Mona-Julie Regina Ortel ist die zuständige Ansprechperson für diese Position. Wir arbeiten mit festen Partnern zusammen und bitten daher Personalberatungen, von einer Kontaktaufnahme per Mail oder Telefon abzusehen. 

 Mehr zu unserer Kultur gibt es hier zu erfahren Kulter bei Körber - Vorbeischauen lohnt sich!

Dein Aus­bil­dungs­be­ruf:

In­dus­trie­kauf­leu­te be­stel­len, ord­nen und ver­wal­ten die not­wen­di­gen Pro­duk­tions­mit­tel. Da­rü­ber hi­naus sind sie da­mit be­traut, die Pro­duk­te des Un­ter­neh­mens an den Mann oder die Frau zu brin­gen und ar­bei­ten da­her im Be­reich der Ana­ly­se des Markt­po­ten­tials und der Ent­wick­lung von Mar­ke­ting­maß­nah­men. Au­ßer­dem kön­nen sie ih­ren Ein­satz in der Ma­te­ri­al­wirt­schaft fin­den und ar­bei­ten hier eng mit Kun­den- und Lie­fe­ran­ten zu­sam­men. Ei­ne ins­ge­samt viel­fäl­ti­ge und in­te­res­san­te Tä­tig­keit.

Im Rah­men der Aus­bil­dung wer­den u.a. fol­gen­de Kennt­nis­se er­wor­ben:

• Ge­stal­tung von Ar­beits­pro­zes­sen
• In­ves­ti­tions- und Fi­nan­zie­rungs­pla­nung
• Per­so­nal­wirt­schaft­li­che Fä­hig­kei­ten
• Be­schaf­fungs­pro­zes­se pla­nen, steu­ern, kon­trol­lie­ren
• Wert­strö­me er­fas­sen und do­ku­men­tie­ren

Eine Aus­bil­dung mit vie­len Fa­cet­ten:

Du durch­läufst wäh­rend dei­ner Aus­bil­dung die fol­gen­den Ab­tei­lun­gen: Ver­trieb, Auf­trags­ab­wick­lung, Rech­nungs­we­sen, Mar­ke­ting, Con­trol­ling, Ein­kauf, Per­so­nal, Qua­li­täts­si­che­rung, Fer­ti­gungs­steu­e­rung, Lo­gis­tik so­wie die tech­ni­sche Auf­trags­be­ar­bei­tung.

Da­bei lernst du un­ter an­de­rem:

• Zah­lun­gen zu er­las­sen und Ge­schäfts­vor­gän­ge zu bu­chen
• Kun­den­ge­sprä­che zu füh­ren und Neu­kun­den zu ge­win­nen
• Ma­te­ri­a­li­en zu be­schaf­fen und Preis­ver­hand­lun­gen zu füh­ren
• Ar­beits­ver­trä­ge zu er­stel­len und Vor­stel­lungs­ge­sprä­che zu füh­ren
• Ent­wick­lung von De­sign und Lay­out ver­schie­de­ner Print und On­line-Me­di­en

DARAUF HAST DU LUST

Dich begeistern Motoren und du willst dort arbeiten, wo Energie wirklich was bewegt? Dann komm zu Zeppelin Power Systems! Als exklusiver Vertriebs- & Servicepartner für Motoren von Caterpillar sorgen wir mit über 1.000 Kolleginnen und Kollegen für smarte Lösungen und echten Service!
 
Für unseren Standort in Achim suchen wir Auszubildenden zum Mechatroniker – mit technischem Know-how, Einsatzfreude und einem echten Gespür für Kundenservice. Bei uns erwartet dich Abwechslung, spannende Technik und ein Team, das zusammenhält. 

• Theorie – Erhalte funiderte Kenntnisse in Metall- und Elektrotechnik sowie wichtige Aspekte der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes.

• Praxis – Sammle praktische Erfahrungen in deinem Einsatzgebiet:

  • Fertige komplexe mechatronische Systeme aus mechanischen, elektrischen und elektronischen Bestandteilen.
  • Stelle Komponenten her und montiere diese zu Systemen und Anlagen.
  • Halte mechatronische Systeme instand und führe Reparaturen durch.
  • Profitiere von einer überbetriebliche Ausbildung in Kooperation mit DB-Training in Bremen.

• Selbstständiges Arbeiten – Du wirst aktiv in die Produktionsabläufe eingebunden und darfst eigenverantwortlich arbeiten.

• Dauer und Übernahme – Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre – eine Verkürzung ist bei entsprechender Leistung möglich, und bei guten Leistungen hast du beste Übernahmechancen.

IHRE AUFGABE:

• Erfassung und Pflege von Zeitdaten der Mitarbeitenden
• Unterstützung bei der E-Mail-Kommunikation mit Mitarbeitenden
• Mithilfe bei der Verwaltung und Betreuung von Mitarbeiterbenefits
• Mitarbeit bei der Ausstellung von Mitarbeiterausweisen und deren Ausgabe
• Gewährleistung der Aktualität und Richtigkeit von Personalstammdaten in den HR-Systemen
• Unterstützung bei den Vorarbeiten für die Entgeltabrechnung

Die Aufgabe:

• Aufbau und Aktualisierung von Strukturelementen einer Governance-Funktion
• Pflege von Ablauf- und Prozessbeschreibungen innerhalb der Hauptabteilung Governance
• Erstellung und Aktualisierung eines Revisionshandbuchs sowie eines Handbuchs für das Risikomanagement

• Durchführung von Benchmarks im Bereich Governance

• Unterstützung bei der Erstellung von Prüfungsberichten, Risikomanagementberichten sowie Jahresberichten 

• Mitwirkung im Richtlinienmanagement der ifm group

Deine Rolle in unserem Team:

• Du arbeitest im Team an verantwortungsvollen Aufgaben in den verschiedensten Bereichen wie Produktion, Arbeitsvorbereitung, Forschung und Entwicklung, Logistik, Qualitätsmanagement sowie in weiteren Schnittstellenbereichen
• Du wirkst in (internationalen) Projektteams mit und entwickelst eigenständig kreative Lösungen in einem innovativen Umfeld
• Ein Auslandsaufenthalt bei einer CLAAS Tochtergesellschaft ist integrierter Bestandteil deines Studiums  
• Gelerntes Theoriewissen aus der Hochschule kannst du direkt mit der Praxis im Unternehmen verknüpfen 

Ihre Aufgaben:

• Montieren von technischen Produkten
• Auswahl und Anwendung von manuellen und teilautomatisierten Füge- und Montagetechniken Einrichten von Montagearbeitsplätzen und Montagelinien
• Auswahl und Anwendung von Prüfverfahren und Prüfmitteln

Stel­len­be­schrei­bung

• Ent­wick­lung und Kon­struk­ti­on von Ver­suchs­stän­den für un­ser ei­ge­nes La­bor
• Ei­gen­stän­di­ge Ana­ly­se von Pro­blem­stel­lun­gen so­wie Be­glei­tung und Durch­füh­rung von Ver­su­chen mit ent­spre­chen­der Aus­wer­tung und Do­ku­men­ta­ti­on
• Un­ter­stüt­zung von Pro­jek­ten zu Ent­wick­lung und Stan­dar­di­sie­rung von Bau­grup­pen
• Ei­gen­stän­di­ge Kon­struk­ti­on und Än­de­rung von Bau­grup­pen im 3D-CAD
• Nach­ver­fol­gung und Ana­ly­se von Feh­ler- und Ver­bes­se­rungs­mel­dun­gen, bspw. aus Fer­ti­gung und Mon­ta­ge